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丧假在劳动法第几条
丧假在劳动法第几条
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丧假在劳动法第几条,主要内容是什么
劳动法第五十一条:劳动者在法定休假日和婚丧假期间依法参加社会活动期间,用人
单位
应当依法支付工资。 如果你问的是假期,可以查一下你所在的省《工资支付
条例
》或者《人口与计划
生育
条例》可以查到相关规定。 以上就是一些有关于丧假在劳动法第几条的相关信息
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