劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定。因此，应当正确把握劳动纠纷的特点，积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为：劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
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社会保险参保证明怎么写？
申办人到社会保险经办机构开具参保证明，须提供如下证明材料：（一）参保单位开具本单位参保人员证明须填写《社会保险参保情况查询登记表》，提供《社会保险登记证》、单位申请函（说明用途）、申办人身份证原件及复印件。
（二）个人开具本人参保证明须提供本人身份证原件。
（三）执法部门办理开具证明须填写《社会保险参保情况查询登记表》，提供单位介绍信（含申办人姓名、证明内容）、申办人身份证（或工作证）原件及复印件。
（四）律师事务所开具委托当事人相关证明须填写《社会保险参保情况查询登记表》，提供诉讼当事人身份证原件及复印件、委托书（明确委托事项）、单位介绍信、受委托人身份证原件及复印件。
（五）个人受委托开具参保人相关证明须填写《社会保险参保情况查询登记表》，提供委托人身份证原件及复印件、受托人的身份证原件及复印件、委托书（明确委托事项）。
以上是对社会保险参保证明怎么写这个问题的解答，望采纳！
