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工伤公司需要额外赔偿的
工伤公司需要额外赔偿的
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公司赔偿工伤
根据不同的伤残等级,赔偿的项目不尽相同,主要包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述项目应当由谁赔偿,应按照以下情况区分处理:
单位
缴纳
过
工伤保险
的,除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外,其他项目一般都是由工伤保险支付的,当然如果公司缴纳的
社保
基数低于劳动者工资标准导致存在差额的,则相应的差额部分应该由单位
承担
。
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