受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。 为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益，特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益，我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。申请调解、仲裁或者提起民事诉讼或者协商解决。
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甘肃2级工伤伤残赔偿标准
您好！关于您咨询的“甘肃2级伤残赔偿标准”问题回复如下：工伤二级赔偿项目包括：1，医药费；
2，一次性伤残补助金：（25个月本人工资）
3，伤残津贴（按月支付，本人工资85%，领取到退休，之后享受养老保险待遇）
4，停工留薪工资（12个月本人工资）
5，住院护理费
6，生活护理费（按月支付）
7，辅助器具费（义肢、假眼、轮椅等）
8，交通费
9，住院伙食补助费（20元一天）
10，劳动能力鉴定费
11，工伤康复治疗费等。
因医药费不同、年龄不同、个人工资水平不同、当地平均工资水平不同，最终赔偿数额均不一样。据本人处理案件经验，以安徽合肥为例，30岁左右员工工伤二级伤残预计120-180万元（不含医药费）。
【法律条文】:
《中华人民共和国民法典》：
第一千一百七十九条 【人身损害赔偿范围】侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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