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劳动仲裁登报送达

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劳动仲裁登报送达
劳动仲裁文书送达方式有哪些

有直接送达、留置送达、邮寄送达、转交送达、公告送达等五种送达方式。直接送达,是执行送达任务的仲裁员或者书记员将应当送达的法律文书,直接交付给受送达人签收的送达方式。受送达人在送达回证上签收日期即送达日期,直接送达是最基本的送达方式。