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每年还有工伤假吗 工伤后
每年还有工伤假吗 工伤后
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工伤
后,每年还有工伤假吗
1.工伤期间,劳动者享受停工留薪待遇,在停工留薪期内,原
工资福利
待遇不变,由所在
单位
按月支付(一般按照受伤前12个月的平均工资计算)。
2.停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定
伤残
等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。
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工伤
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