劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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谁清楚海南社保问题待遇高不高，具体数字
不光是海南社保问题待遇都一样，如果你是企业交纳的，那企业会按照你工资总额的28%交纳，如果你是个人交纳，则会按当地职工上年度平均工资作为标准，分为六个档次，最低档次为平均工资的60%,最高档次为平均工资的300%作为交费基数，你可以选择合适的档次交纳。
