劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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老年人抚养费标准是什么
老人的抚养费在法律上儿女们以当地生活水平及自己的经济能力为标准。
赡养老人法律上只是定义为义务，并没有定义说如果儿女不养法律上有何制裁。
