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签了劳动合同没过试用期只做了10天是否有工资
签了劳动合同没过试用期只做了10天是否有工资
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签了
劳动合同没过试用期只做了10天是否有工资
1、上班10天辞职也有工资,只要付出了劳动,用人
单位
就应该支付工资。
2、法律依据:《工资支付暂行规定》
第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人
民法
院提起诉讼。
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