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居家观察期间单位需不需要发放工资
居家观察期间单位需不需要发放工资
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居家观察期间
单位
需不需要
发放
工资
1、人社部办公厅1月24日下发《关于妥善处理新型冠 状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》,明确对新冠的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府
实施
隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工在此期间的工作报酬,并不得依据《劳动合同法》第四十条、四十一条与职工解除劳动合同。
2、因此,在劳动者被隔离观察期间企业应该照常发放工资,如果企业违反规定不发放工资,劳动者完全可以依据法律提起
劳动仲裁
。
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