劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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请问青岛市社保问题基数上调到多少，上调比例是多少？
您好。青岛市社保问题基数上调的具体标准可以在青岛人力资源和社会保障局官网查询。青岛全市灵活就业人员社会保险(包括养老保险和医疗保险)缴费标准，分别按上年度在岗职工平均工资的100%、80%及60%三档为基数缴费。
月缴费差额=基数差额×保险缴费比例。灵活就业人员养老保险缴费比例为20%，医疗保险缴费比例为11%，两项比例加和为31%。
