一、根据相关法律的规定丧葬补贴算遗产吗？
1、丧葬补贴不算遗产，丧葬费是对死者近亲属处理死者丧葬事务时所产生的相关费用，一般包括运尸费、火化费、告别仪式费、购买骨灰盒费、骨灰存放费等。死者单位给付的丧葬费是对死者亲属处理丧葬事务的一种经济帮助，它是用于解决死者家属在殡葬花销时所遇到的实际困难。对死者安葬是近亲属或遗产继承人应尽的义务，也是我国社会公序良俗的道德要求，让死者安息也是对死者亲属的一种抚慰。某一亲属或继承人支付的丧葬费可以从单位给付的丧葬费中扣除，但不足部分不应从抚恤金中扣除，而是与其他继承人或近亲属共同分担。单位给付的丧葬费超过实际支出的，超过部分可同抚恤金一起参照《民法典》（202.01.01生效）中的遗产处理原则予以合理分割。
2、单位发放的丧葬费和死亡抚恤金不属于遗产，不发生继承。根据司法实践的做法，虽然丧葬费和死亡抚恤金不作遗产处理，但为避免诉累，可参照遗产处理原则进行处理。
二、哪些人可以拿丧葬补贴
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(1)父(包括抚养死者长大的抚养人)、夫年满六十岁、或者虽未满六十岁，但基本丧失劳动能力的;
(2)母(包括抚养死者长大的抚养人)、妻年满五十岁、或者虽未满五十岁，但基本丧失劳动能力的;
(3)子女(包括遗腹子女、养子女、前妻或前夫所生子女)年未满十八岁;或者虽满十八岁尚在学校学习或者基本丧失劳动力的。
(4)弟妹(包括同父异母或者同母异父弟妹)年未满十八岁，或者虽满十八岁尚在学校学习，或者基本丧失劳动能力的。
某些在单位就职的职员因为工作的原因死亡，此时死者需要赡养的父母，或者是需要死者抚养的子女等都是可以获得丧葬补贴的。也即一般配偶是不能获得此笔费用的，且原则上，丧葬补贴是用于安置死者，比如选墓地、运送尸体等。
