一、未签订劳动合同的工伤怎样赔偿
1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
2、单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。
3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定，单位不申请的可以自行申请。
4、住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费等都由单位支付，停工期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
二、没签劳动合同工伤赔偿标准
1、根据法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
2、职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
3、工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
《社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
根据上述文章中的内容，相信已经解答了未签订劳动合同的工伤怎样赔偿的问题。在日常生活中，我们应该要多了解学习一些法律知识，这样在遇到有法律问题时才能作出正确的判断，才可以更好的运用法律的武器来保护自己的合法权益。如果还有相关法律问题需要咨询律师，可以点击下方“立即咨询”按钮，本站网会匹配专业律师为您服务。
网站地图更多#工伤赔偿相关法律知识
2.6w 浏览文章工伤在养伤期间工资怎么算2.0w 浏览文章劳动者被车撞伤后是不是可以同时获得人身赔偿和工伤赔偿1.4w 浏览文章没有劳动合同应当怎样赔偿工伤2.2w 浏览文章工伤赔偿不合理,已经签字应该如何办2.7w 浏览文章工伤赔偿按照哪个工资计算的1.9w 浏览文章没交工伤保险要如何赔偿?2.1w 浏览文章工伤赔偿的工资是本人实际工资吗2.1w 浏览文章工伤赔偿是按基本工资还是实发工资1.5w 浏览文章工伤赔偿去哪申请强制执行？2.0w 浏览文章工伤赔偿按照什么工资算的1.9w 浏览文章工伤是按照个人实际工资赔偿的吗2.0w 浏览文章工伤期间单位不给工资如何办1.7w 浏览文章工伤一次性伤残补助金标准有哪些2.4w 浏览文章职工住院期间工资需要怎样去计算1.9w 浏览文章工伤赔偿纠纷诉讼多久开庭？1.3w 浏览文章由于劳动纠纷造成工伤怎么赔偿？1.6w 浏览文章工伤期间给最低工资犯法么1.3w 浏览文章工伤赔偿项目要如何确定?1.7w 浏览文章关于最高院关于工伤和交通事故双重赔偿的认定是要如何规定的2.1w 浏览文章工伤赔偿按照实际工资来吗更多#工伤赔偿标准相关
咨询未订劳动合同怎么处理，劳动合同未订386次阅读图文未签订劳动合同工伤怎么赔偿根据我国的法律规定，事实上，工伤赔偿是以劳动关系的存在为前提，不以是否存在劳动合同为前提，因为事实劳动关系也是劳动关系，受伤职工可以主张工伤待遇。2023-12-121414次阅读文章未签订劳动合同工伤赔偿2023.03.095962次阅读咨询未成年人与未满15岁未成年人签订订购合同有效吗322次阅读图文劳动合同未签订如何劳动仲裁1、可以去劳动局，申请劳动仲裁，不过你首先需要要有证据证明你和企业之间的劳动关系，没有签订劳动合同的，还可以用工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；2、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录；其他劳动者的证言来证明劳动关系。2023-12-17975次阅读文章未签订劳动合同工伤怎么赔偿2023.03.046538次阅读咨询未订定劳动合同478次阅读图文劳动合同未签订怎么劳动仲裁1、可以去劳动局，申请劳动仲裁，不过你首先需要要有证据证明你和企业之间的劳动关系，没有签订劳动合同的，还可以用工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；2、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；考勤记录；其他劳动者的证言来证明劳动关系。2023-12-081114次阅读文章未签订劳动合同如何赔偿工伤？2023.03.1036034次阅读咨询公司未签订合同101次阅读加载更多更多工伤赔偿标准最新文章
关于工伤9级可以赔多少钱1928次阅读2023.12.31工伤赔偿到社保局签字后多长的时间能拿到钱1235次阅读2023.12.29没签合同受工伤能不能赔偿1260次阅读2023.12.29右手大拇指工伤鉴定十级伤残赔偿标准是哪些1925次阅读2023.12.29工人工伤骨折如何赔偿1801次阅读2023.12.29
