欢迎来到法律知识站!
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
我要投稿
投诉建议
关闭→
首页
法律生活
法律职场
纠纷问题
法律经济
律师解答
合同范本
法律科普
其他法律
当前位置:
法律知识站
>
律师解答
>
劳动纠纷解答
>
工资福利律师解答
>
劳动法10月份工资如何算
劳动法10月份工资如何算
法律知识站
人气:3.33W
律师解析:
10月份工资按照劳动合同的约定计算即可,《中华人民共和国
劳动法
》及相关法律制度,都没有强行规定10月份的工资必须要如何计算。不过,10月1号是国庆节,国庆节属于法定节假日,放假期间职工享受带薪休假待遇。
法律依据:
《劳动法》第四十八条
国家
实行
最低工资
保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人
单位
支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
TAG标签:
#
工资福利
#
工资
#
劳动法
#
劳动纠纷
#
图文推荐
如果公司倒闭开除员工会怎样赔偿
没有续签会怎样办 合同到期了
如果公司倒闭开除员工要要咋样赔偿
关于职工加班加点加班费怎么算
相关文章
劳动法怎样算月工资
劳动法月工资算法
31天月份按劳动法怎么算工资
10月份加班工资如何计算
劳动合同月工资算法
9月份的工资10月份申报个税
劳动法月工资核算
劳动法算10月工资
10月份加班工资如何计算公式
劳动法安月工资计算
根据劳动法月工资如何计算公式
2月份工资算法
热文推荐
1
劳动法病假工资如何计算
2
劳动法怎么算月工资
3
10月份继承法
4
劳动法新规定每个月10号发工资
5
劳动法加班工资如何计算
6
10月份工资个税什么报
7
劳动法月工资怎么算
8
劳动法入职工资如何算?
9
劳动法2023年10月
10
部队10月份涨基本工资
11
10天工伤工资如何算
12
劳动法病假工资如何计算?
13
10月份加班工资怎么计算公式
14
9月工资10月底发放如何计税
15
劳动法计算月工资天数
猜你喜欢
1
劳动法规定如何 病假工资如何计算
2
劳动法离职工资如何计算
3
劳动合同月工资算
4
请病假工资如何核算劳动法
5
劳动法中年假如何折算工资
6
劳动法计算工资月休4天
7
劳动法加班工资如何计算的
8
怀孕劳动法月工资计算方法
9
劳动法如何规定 三个月不发工资
10
按照劳动法如何计算月薪
11
劳动法转正工资如何计算
12
劳动法退休当月工资计算
13
退休工资如何计算?
14
劳动法离职工资如何结算
15
劳动法加班工资如何计算?
16
10月份的加班工资怎么计算公式
17
劳动法加班工资要如何计算
18
怀孕月份该如何计算呢
19
病假工资如何计算 病假工资的计算方法
20
2022劳动法加班工资如何计算
21
劳动法的转正工资如何计算
22
新劳动法加班工资如何计算
23
离职 劳动法 工资如何计算
24
退休工资如何计算
25
劳动法对加班工资如何计算
26
劳动法加班如何计算工资
最近更新
1
镇江农村房屋买卖纠纷
2
具体的规定是什么 公司解散后如何清算
3
车抵押贷款利率
4
刑事案件中应当变更强制措施情形有哪些
5
工伤保险基金支付和用人单位支付
6
买房银行按揭流程
7
医疗保险能报销子女医疗费
8
划痕险增加保费吗
9
离婚时法院分配财产会遵守哪些原则
10
工地受伤如何工伤认定
11
福州市劳动保障监察支队投诉书
12
请律师辩护一般要多少钱?
13
上下班途中工伤认定条件有哪些
14
聚众斗殴腿断了判多久
15
查平邑养老金