职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（简称年休假）。
年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
《企业职工带薪年休假实施办法》第三条至第四条
欢迎来到法律知识站！
年休假需要满1年后才能休吗
法律知识站
人气：1.85W
热文推荐
猜你喜欢
- 1合同期满能休完年假吗
- 2年休假连续休10天包含周末吗
- 3五一放假怎么串休？2022年5月1日怎么调休？
- 42022年休工伤假还能休年假吗
- 5休年休假能领高温补贴吗？
- 6公务员休了哺乳假还能休年假吗
- 7休产假还可以休年休假吗
- 8退休年龄社保未满15年怎么办理退休
- 9全面落实带薪年休假制度 需要哪些努力才能实现?
- 10休产假还能休年假吗
- 11休了产假还能休年假吗 当年休产假还能休年假吗
- 12休育儿假还能休年假吗
- 13带薪年休假能分开休吗
- 14休了年休假还可以休探亲假吗
- 15休产假还能休年假吗
- 16可以先休年休假再休产假吗
- 17工作满一年有年休假吗
- 18应休未休的年休假工资如何支付 年休假的工资怎么算
- 19不休年假的待遇是怎样的 年假可以想休就休吗
- 202022年休了产假还能休年假吗
- 21休探亲假可以休年休吗
- 22年休假能半天休吗
- 23退休后能领多少 养老金交满15年
- 24没满一年可以拿年休假吗
- 25休年休假后还算全勤吗
- 26休完产假，还能享受年假吗？