劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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生育保险待遇的领取需要哪些资料
3；医院诊断证明书（注明怀孕周数）。特殊情况还需要提供相关凭证：《同意生育指标通知书》或《计划生育服务证》或提供户口所在街道计生部门出具的证明生育保险待遇的领取需要哪些资料女职工生育或流产后五个月内：《计划生育服务证》（原件），婴儿死亡，附单位证明。4；领取二孩指标符合晚育规定的，分别由女职工，流产；《死亡报告书》（原件）。需要提供以下资料，男配偶所在单位申领生育保险待遇；《独生子女父母光荣证》（原件）：1，《职工生育保险待遇审核表》一式二份。2；《出生证》（原件）、难产：难产的附带医院诊断证明书（原件）：《广州市职工劳动手册》（原件）：《出生证》，《广州市企业职工生育保险医疗费报销审核表》用人单位先到医保中心领取此表并审核医疗费后，再由社保中心支付待遇，顺产，男配偶假期工资：《独生子女父母光荣证》（原件）：《计划生育服务证》（原件）
