从古至今，国家公职人员的收贿受贿情况都是受到广大群众的高度重视和关注，我国法律对于单位受贿罪法律规定立案标准是什么?收取财物后，为他人谋取利益的行为尚未实现，可构成受贿罪吗?本站小编整理了受贿罪的相关内容，可供参考。
一、单位受贿罪法律规定立案标准是什么?
单位受贿罪的立案标准， 是根据最高人民检察院《关于人民检察院直接受理立案侦查案件立案标准的规定(试行)》的规定，涉嫌下列情形之一的，应予立案：
(一)单位受贿数额在10万元以上的;
(二)单位受贿数额不满10万元，但具有下列情形之一的：
1、故意刁难、要挟有关单位、个人，造成恶劣影响的;
2、强行索取财物的;
3、致使国家或者社会利益遭受重大损失的。
单位受贿罪由于实施主体的特殊性，在实践中查获的案件很少，但是社会危害性却很大。单位非法向内部职工收取各种集资、摊派费用。国有单位如学校、企业等利用其垄断地位乱收费等行为，都可能构成单位受贿罪。司法机关对单位受贿罪的认定标准过于严苛，对单位受贿罪和受贿罪的犯罪成立数额做了相差悬殊的界定，违背法益侵害这一犯罪本质，也不符合法律面前人人平等原则。
二、单位受贿罪的处罚
对单位受贿罪的处罚，我国《刑法》第三百八十七条规定，国家机关、国有公司、企业、事业单位、人民团体，索取、非法收受他人财物，为他人谋取利益，情节严重的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役。前款所列单位，在经济往来中，在帐外暗中收受各种名义的回扣、手续费的，以受贿论，依照前款的规定处罚。
另外，单位受贿罪中自然人罪名的确定依单位受贿罪罪名确定。
公职人员利用职务上的便利来获取不当财物是十分不好的行为作风，单位受贿罪法律规定超过10万元或情节严重，危害社会造成巨大影响的情况都是予以立案的，只要非法收取了别人的财物，有意为他人谋取利益，无论利益是否实现都是构成受贿罪的。
