劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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丁补与退休工资有冲突吗?
“丁补”是什么东西，你能说清楚他吗？在专业问题上，不能说你自造的语言，没有人会懂你的“丁补”是什么。只能告诉你，养老金（退休工资）的多少，与你的：缴费年限、缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资有关，与其他都没有关系。
