工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤所引起的纠纷行为，根据社保法及工伤保险条例，产生工伤纠纷时候可以通过以下方式处理：即劳动争议仲裁、民事诉讼或协商解决。 要求仲裁的，应当在规定时间内提出书面申请。对劳动仲裁委作出的仲裁裁决不服的，可以自收到裁决书之日起15日内向法院提出民事诉讼。劳动争议未经仲裁程序的，当事人不得直接向法院起诉。
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工伤死亡证明怎么开
1.死于医疗卫生单位的，凭《死亡医学证明》;2.对公民正常死亡无法取得医院出具的死亡证明的，凭居(村)委会或卫生站(所)出具的证明;
3.非正常死亡或卫生部门不能确定是否属于正常死亡者，凭公安司法部门出具的死亡证明;
4.已经火化的，凭殡葬部门出具的火化证明。
法律依据：
《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治百法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故度伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病专之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适属当延长。
