一、劳动法旷工一天扣多少钱工资
旷工一天的，一般扣除当日的工资，而当日的工资一般是用月工资除以实际的工作天数。所以具体的扣除多少工资，需要结合本人的工资已及当月的工作日来进行确定。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十九条
用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
二、劳动法规定一天最多工作几个小时
劳动者一天最多工作11小时。
劳动法规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
但是，有下列情形之一的，延长工作时间不受前述规定的限制:
(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的;
(二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的;
(三)法律、行政法规规定的其他情形。
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
用人单位违法延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。
总之，一般情况下，劳动者一天工作八小时，单位安排加班的，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
《劳动法》第三十六条
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
希望通过上面文章中的法律知识，应该已经帮助您解决劳动法旷工一天扣多少钱工资相关的法律问题了。其实生活中处处都存在着法律方面的问题，所以我们应该多了解一些法律知识，这样就能避免在遇到法律问题时不知道如何去解决了。看完上文内容如果您的问题仍未得到解答，可以点击下方“立即咨询”按钮在线咨询专业律师。
网站地图有法律问题？台州律师为您在线解答更多#劳动纠纷相关法律知识
1.9w 浏览文章拖欠工人工资应该找什么部门2.2w 浏览文章政府发工资怎么发1.6w 浏览文章补签了劳动合同后是否还需要支付双倍工资1.5w 浏览文章公司不发工资我可以扣公司车吗1.7w 浏览文章如果单位延迟发工资怎么办2.7w 浏览文章工地包工头拖欠工人工资怎么办2.3w 浏览文章劳动关系中3个月没发工资怎么办1.8w 浏览文章劳动者如何请求支付双倍工资1.8w 浏览文章没签合同自动离职如何拿回工资1.2w 浏览文章法律规定民工工资拖欠怎么要？1.4w 浏览文章老板一直拖着不发工资上劳动局找什么地方？2.1w 浏览文章劳动合同到期公司提高工资劳动者拒绝续订的要支付经济补偿金吗1.7w 浏览文章休息日加班工资如何算的2.2w 浏览文章私人老板欠工资上什么地方告2.6w 浏览文章公司无缘无故扣工资是合法的吗1.3w 浏览文章没签合同辞职了工资是否该结清2.0w 浏览文章个人打工拖欠工资怎么办？2.0w 浏览文章旷工三天被开除有工资拿吗2.4w 浏览文章未签劳动合同赔偿双倍工资最多几个月1.8w 浏览文章公司三月不发工资怎么办？更多#工资福利相关
咨询旷工一天扣三天合法吗，旷工一天扣三天，旷工451次阅读文章旷工一天扣3天工资合法吗?旷工一天扣多少工资2023.03.0421280次阅读咨询旷工扣工资怎么扣361次阅读文章劳动法旷工一天扣多少工资2023.03.01117475次阅读咨询旷工扣钱是怎么扣308次阅读文章旷工一天扣三天工资能去劳动局吗2023.05.271951次阅读咨询旷工怎么扣320次阅读文章旷工一天工资扣多少2023.05.291796次阅读咨询公务员旷工怎样扣工资，旷工扣多长时间416次阅读文章旷工1天就扣几天的工资2023.04.141786次阅读加载更多更多工资福利最新文章
国企员工加班费要怎么算呢1234次阅读2023.11.17老板扣工资怎么办没有签劳动合同1832次阅读2023.11.17劳动合同终止解除后，加班费是怎么算的1149次阅读2023.11.17不满一个月没签劳动合同离职有工资吗1573次阅读2023.11.17不签订劳动合同能申请双倍工资吗？1220次阅读2023.11.17
