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员工离职申请超过30天
员工离职申请超过30天
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员工自己
离职
不到30天 离职能拿到工资吗
工资是你什么劳动的报酬,与怎么离职没有关系的,你有权要求用人
单位
支付全部工资。但是,如果劳动合同约定,你没有提前30天通知就离职需要赔偿相关
损失
的话,或者以扣工资的方式作为赔偿的话,用人单位是可以按合同约定进行处理的。
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劳动关系
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员工
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劳动纠纷
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离职
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