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公司非法辞退员工要不要赔偿员工
公司非法辞退员工要不要赔偿员工
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公司
非法
辞退员工要不要赔偿员工
1、公司非法辞退员工的,要赔偿员工。赔偿金是按双倍的经济
补偿
标准来计算的,员工在公司每工作一年,公司需支付二个月的工资;
六个月以上不满一年的,支付二个月的工资;不满六个月的,则支付一个月的工资。
2、法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本
单位
工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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