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签了三方协议没签劳动合同

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签了三方协议没签劳动合同
签了三方协议 没签劳动合同
这个还需要看第三方协议的具体内容,如果企业承担了相应的费用,是需要支付违约金的。《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,按劳动合同法第二十二条规定,只有用人单位对劳动者进行了专门培训,并且支付了培训费,约定了服务期,劳动者违反服务期约定的,才应当支付违约金。因此,签订三方协议的用人单位如果对你学习支付了培训费,则需要支付违约金;没有支付培训费,则不需要支付违约金。