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员工工伤后离职需要赔偿多少
员工工伤后离职需要赔偿多少
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员工违约
离职
如何赔偿
1.尽快
书面
提交辞职报告,提交时做好对话录音,以证明你已提交辞职报告。 2.完成第一步之后,你可以将利弊跟公司表明,协商尽快办理离职手续,不给公司违约金,也不再要求公司
补偿
保险等费用。相信公司仔细衡量的话会同意尽快给你办理离职。 3.如果公司不同意,你可以去劳动监察部门投诉,或去
劳动仲裁
委申请仲裁,公司要赔偿你的比你要赔偿公司的要多,胜算很大。
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