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可否接着休假 病还没好
可否接着休假 病还没好
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病还没好,可否接着休假
需要结合相关的具体情况。职业病诊断、判定经过中,在确认劳动者职业史、职业病危害接触史时,当事人对劳动关系、工种、工作职位或者在任
时间
有
争议
的,能够向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁;接到申请的劳动人事争议仲裁委员会应当受理,并在三十日内作出裁决。您能够马上拨打我俩头像下面的联系方式,直接为您解答,以便让专业律师为您制定更详细更
合法
更高效的方案
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