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中山社保产假工资计算
中山社保产假工资计算
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我想了解一下
社保
产假工资计算规则是什么?
这六个半月哺乳假期间工资的社保产假工资计算与产前假工资一样,不得低于其原工资性 收入的80%。 这里所称原工资性收入指
女职工
请产前假或请产假前正常出勤月,企业根据
国家
和本市的规定以及劳动合同的约定,以各种形式
支付
给劳动者的报酬,即列入工资总额统计的全部工资收入。
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