对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
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您好，请问请了产假，就不能拿年终奖吗？
根据劳动法相关内容，产假是法定的为保护儿童权益而设定的制度，主要的待遇在工资和医疗保障这一块，对于年终奖的有无则要看年在用人单位的制度或与你所签的劳动合同内容来看，如制度上或合同上没有产假期间可拿年终奖的规定，则你拿不到年终奖，用人单们的做法也不违法。
