劳动合同签订后可以变更吗

劳动合同签订后，单位和劳动者协商一致的情况下可以变更。
【法律依据】根据我国《劳动合同法》第三十五条：用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。