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针对这个问题,根据《工伤保险条例》的规定:用人单位应当参加工伤保险而未参加的,未参加期间,其职工发生工伤的,由该单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付有关费用。《工伤保险条例》第六十二条
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