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员工个人劳务热门合同范本

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员工个人劳务热门合同范本

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甲方:____________________________  住所:____________________________  邮编:____________________________  联系电话:________________________  乙方:____________________________  性别:____________________________  身份证号:________________________  住址:____________________________  邮编:____________________________  联系电话:________________________   第一条、协议期限  自________年____月____日至________年____月____日止,乙方试用期为______天。   第二条、工作内容  乙方在协议期内由甲方派往___________________,工作岗位由所派往的单位负责安排与调整,乙方愿意服从。   第三条、劳务报酬  乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准,该标准不低于____市最低工资,由所派往单位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月____日支付乙方。   第四条、甲方的责、权、利   1.负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件;   2.要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定;   3.负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。   第五条、乙方的责、权、利   1.遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定;   2.维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益,如造成损害或经济损失,乙方应承担相应责任;   3.乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和____市有关规定由所派往的单位承担;患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担。   第六条、协议的解除、终止与续延   1.试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议;   2.协议期间,双方均可解除本协议,但应提前____日通知对方。未提前通知的,每延迟____日,须向对方支付____日的违约金,标准为乙方的日工资;   3.协议期满,双方均可终止本协议;若均无提出异议,本协议自动逐月续延。   第七条、协议的变更   1.协议有效期内,任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面送达另一方,另一方应在____日内作出书面答复。   2.双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或协议附件由双方签字有效。   3.双方协商不一致,本协议即行解除。   第八条、违约责任   1、甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿;   2、乙方在协议期内擅自离职的,应赔偿甲方的经济损失。   第九条、其他  本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________  ________年____月____日 ________年____月____日

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