劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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常州交养老保险和医疗保险要多少钱
未纳入城镇职工基本医疗保险覆盖范围的居民、高中、中等专业学校、具有本市非农业户籍未纳入城镇职工基本医疗保险范围，且男年满60周岁和女年满50周岁的居民；2、具有本市非农业户籍且在本市行政区域内的小学、初中医疗保险指通过国家立法，按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。不按时足额缴纳的、托幼机构儿童和散居婴幼儿；3、具有本市非农业户籍,男年满16周岁不满60周岁，不计个人账户，基本医疗保险统筹基金不予支付其医疗费用。医疗保险办理条件；4、特殊学校、工读学校和各类普通高等院校（全日制学历教育）就读的在册学生，以及参保缴费当年年龄在16周岁以下非在校少年儿童，七至十级残疾军人、城镇优抚对象以及民政部门负责管理的见义勇为的城镇居民：1，女年满16周岁不满50周岁、技工学校、中等职业技术学校、未纳入城镇职工基本医疗保险范围
