劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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单位职工退休年龄是否男60女55
我妈妈是南昌县蚕茶研究所农场的一名女职工但好几年没上班，单位今年2012年七月份开始改制，我妈妈也进入社保，2012年七月份单位帮我妈妈交了一部份社保我妈妈自己也交了工资百份之八的社保，2013年我妈妈就50岁，请问专家我妈妈2013年能退休吗？
