对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
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按照劳动法今年端午节放几天假
劳动法只是规定国家规定的法定节假日应当安排劳动者休息，如因生产经营的需要，法定节假日需要加班应当按照规定的标准支付给劳动者日工资的两倍或者3倍工资作为加班费我国的法定节假日，是由中华人民共和国国务院假日办，安排的，端午节的法定节日来源于对于“五一”黄金周的分割，法定节日为一天，与周六周日进行合并也就是串休，实现所谓“端午小长假”
