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如果员工怀孕公司倒闭怎么赔偿
如果员工怀孕公司倒闭怎么赔偿
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如果员工怀孕公司倒闭怎么赔偿
如果员工怀孕公司倒闭的
补偿
是:
1、按员工的工作年限,工作每满一年的,公司需给予其一个月的工资的补偿;
2、工作六个月以上不满一年的,按一年计算;
3、不满六个月的,公司需给予其按半个月的工资的补偿。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本
单位
工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
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