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劳动者与用人单位发生劳动争议应该怎么办
劳动者与用人单位发生劳动争议应该怎么办
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劳动者与用人
单位
发生劳动争议应该怎么办
《劳动合同法》第七十七条规定:用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请
调解
、仲裁、提讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
劳动合同
到期
未续签劳动合同劳动者要求赔偿可以申请调解,也可以申请
劳动仲裁
解决,注意在进行诉讼处理之前一定要先申请仲裁处理。
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