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南京社保产假工资如何计算
南京社保产假工资如何计算
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南京产假工资
发放
1、产假天数。 符合规定
生育
子女的夫妻,女方产假为128天,配偶享受护理假十五天。
国家
法定休假日不计入以上规定的假期。难产的增加15天。晚育的增加30天。多胞胎每多生育一个增加15天。 2、生育津贴。 生育津贴=
社保
基数除以30乘以产假天数。比如每月2500元工资,可享受3个月就是7500元,另加生育医疗费补贴2500元,生育津贴共计10000元。
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