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疫情期间试用期间被辞退需要怎么办
05-03
疫情期间被开除可以申请劳动仲裁或者起诉来要求赔偿,病毒期间是不可以随意辞退员工的,根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》的相关规定:对新型冠状病毒感...
产品试用合同模板
12-30
甲方:_________乙方:_________就_________用户试用事宜,甲乙双方达成如下协议:一、甲方权责(1)甲方为乙方提供_________,用于乙方试用_________天。(2)甲方可在试用期(_________天)内向乙方收取试用押金RMB_________元,甲方...
企业能否辞退医疗期试用员工
01-11
企业能否辞退医疗期试用员工根据《劳动合同法》相关规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得以不能胜任工作等为理由解除劳动合同。医疗期并不属于不符合录用条件的情形,企业不能因此与员工解除劳...
试用期间是否有加班工资
03-07
试用期间是否有加班工资你所说的试用期间加班如何计算工资,是这样的,1、员工在试用期加班,用人单位也要支付加班费的。2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正...
试用期间工伤鉴定赔付
04-28
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定...
劳动法试用期限不做了工资怎么接算
08-10
劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例劳动法试用期工资严重违法,可以向...
通用版试用买卖合同范文
12-13
通用版试用买卖合同范文甲方(买方):合同编号:乙方(卖方):签订地点:____市____县根据《中华人民共和国合同法》的规定,经双方协商一致,订立本合同。一、标的物:序号物资名称规格型号产地单位数量单价合价备注总计:b(大写):1、最...
试用期间受伤无保险怎么处理
08-26
依据我国《工伤保险条例》的规定,试用期间没有购买社会保险的,而劳动者发生工伤的,由用人单位承担赔偿的责任,并且要补缴相关的费用。《中华人民共和国工伤保险条例》第六十二条,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而...
在试用期间不符合录用条件单位能解除合同吗?
03-31
律师解析:在试用期间不符合录用条件单位可以解除合同。用人单位法定解除劳动合同的情形之一,即劳动者在试用期内被证明不符合录用条件。在试用期内,用人单位可以以劳动者不符合录用条件为由解除合同,但是一旦超过试用...
签约劳动合同年限及试用年限
02-24
劳动合同年限及试用期关系是什么劳动合同可以约定试用期。劳动合同期限在6个月以内的,试用期不得超过15日;劳动合同期限在6个月以上1年以内的,试用期不得超过30日;劳动合同期限在1年以上两年以内的,试用期不得超过60日;...
劳动合同的试用期限是怎样规定的?
07-17
大家都知道的是在用人单位工作的时候会有一个试用期来检测是否适合此份工作。这个试用期的话,在法律上是有相关规定的。比如说试用期限,因此,大家想知道劳动合同的试用期限是怎样规定的?那么,接下来小编将为大家详细的介...
在试用期间培训辞退员工可以吗?
07-01
一、在试用期间培训辞退员工可以吗?可以辞退;《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊...
劳动法试用几天没工资
06-26
劳动者依法享有哪些权利福利,劳动者伤残情况是否符合工伤认定标准,受工伤劳动者依法应享有哪些工伤赔偿内容等劳动工伤问题都在劳动工伤法规中能找到相应的法律依据。精选律师·讲解实例劳动法试用期被辞退有工资吗有工...
试用员工加班工资如何计算的
12-05
试用员工加班工资如何计算的试用期的员工在单位加班,单位需要给1.5个月的工资作为加班费,在休息日去单位加班,又不安排补休的,要给两倍的工资作为加班费,在法定节假日去加班的,需要给三倍的工资。...
商品试用买卖合同
08-16
商品试用买卖合同出卖人:__________________(以下简称甲方)买受人:__________________(以下简称乙方)兹为买卖机械并先行试用,双方订立协议如下:第一条乙方向甲方购买后列标示机械,于合同成立日起一星期内,由甲方将买卖标的...
劳动法重试用期间离职
11-16
试用期期间离职有什么注意事项《劳动合同法》规定:“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。”第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位...
试用3个月没有劳动合同可以吗?
09-07
一、试用3个月没有劳动合同可以吗不可以。不管是试用期还是正式上班期间都是需要签署劳动合同的。并且试用期三个月单位没有签署劳动合同的行为属于严重违法行为,需要向劳动者支付双倍的工资。用人单位不签署劳动合同...
2021试用买卖合同样本
05-15
2021试用买卖合同样本出卖人:(以下简称甲方)买受人:(以下简称乙方)兹为买卖机械先行试验,经双方同意订立协议如下:第一条乙方向甲方购买后列标示机械,约定先行试验后如合意时,即行成交;甲方允诺于合同成立日起一星期内,由甲...
试用期间被辞退有无工资收
11-26
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...
无效合同 试用期间陷阱
07-01
无效合同陷阱有哪些根据《劳动法》等法律法规规定,只有签订正式劳动(聘用)合同时,双方才可以确定试用期,也就是说没有正式合同便没有试用期,更不存在单独的所谓“试用合同”。目前不少用人单位与被聘用人员订立所谓的“试...
签订试用合同的期限2023年
02-05
签订试用合同的期限试用期与劳动合同的期限应一致,劳动合同期限6个月以下,不得设试用期;劳动合同期限6个月以上、一年以下,试用期不能超过30天;劳动合同期限一年以上、三年以下的,试用期不能超过2个月;劳动合同期限三年以上...
承包经营权试用买卖不破租赁可以适用吗?
11-18
一、承包经营权试用买卖不破租赁可以适用吗?不可以适用,买卖不破租赁,即在租赁关系存续期间,即使所有权人将租赁物让与他人,对租赁关系也不产生任何影响,买受人不能以其已成为租赁物的所有人为由否认原租赁关系的存在并要...
试用不合格辞退书
05-18
试用期不合格辞退书辞退通知书________先生/女士:我们很遗憾的通知您,经过__个月的试用考核,您的专业能力不能符合______职位的基本要求,故请您于____年____月____日离开本公司。谢谢您近期对本公司的支持和帮助。您的一...
试用期间发生工伤的赔偿
08-28
受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿,而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的,在工伤鉴定结果的基础上,按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算,得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。
为了充分保护工伤纠纷各...
不签劳动合同怎么办 试用期间
12-24
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...
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