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换岗的知识精选
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怀孕后换岗违反劳动合同吗
11-25
违反劳动合同怎么办在下列三种情形下,用人单位违反劳动合同规定给劳动者造成损害的要赔偿:1、用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同的;2、由于用...
辞退 换岗 时间
03-29
公司调换岗位不同意辞退违约赔偿吗如果用人单位是单方面的调动工作岗位,并且没有经过劳动者的同意的,用人单位的行为属于违法行为,用人单位应当向劳动者支付赔偿金。劳动合同法对于调岗并没有一个具体地规定,但是《劳动合...
员工患病不能从事原岗位公司换岗降薪合法吗?
11-12
员工患病不能从事原岗位公司换岗降薪合法吗?如果调换的岗位的工资水平本来就比原来的低,那么单位降薪是合理的,你们双方应当变更劳动合同。如果新岗位工资不低于原岗位工资,那么单位单方面降薪是不合理也不合法的。...
公司换岗可以申请仲裁吗
11-04
公司搬迁换岗员工可以解除劳动合同吗一般情况下是不能够解除劳动合同的。...
劳动合同到期换岗
03-08
劳动合同到期补偿标准除非在劳动合同到期后,公司以原条件或更好的条件要求与员工续约但员工不续约,其他情况下公司都应给予员工经济补偿。经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳...
教师换岗申请书
10-11
教师换岗申请书尊敬的单位领导:您好!我叫某某某,女,34岁,是本院的一名门诊正式收费员。________年参加工作,财会专业毕业,在职大专学历,从事本院门诊收费工作已有________年,熟悉电脑收费操作技巧和各项收费环节,具有丰富的收费...
劳动合同的换岗
03-13
公司搬迁换岗员工可以解除劳动合同吗一般情况下是不能够解除劳动合同的。...
调岗轮岗换岗
04-20
调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容,1,劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,...
新劳动法换岗
03-13
新劳动法解雇1、2008年1月1日以后,合同期满用人单位不续签合同,应支付经济补偿,但只能从08年1月1日计算工作时限。2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付一个月工资的标准向劳动者支付。3、6个月以上不满1年...
换岗申请书300
03-12
换岗申请书300________科:本人,现在x科工作人员岗位工作。于________年____月曾向贵处申请换岗。有关领导随后鼓励我继续在现岗位工作,本人服从安排,在x科工作又满一年。在工作中尽管自己认真努力,工作中还是存在很多问题...
换岗 劳动法
03-13
劳动法员工非因伤好了换岗降薪劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者生病依法享有医疗期,病愈后用人单位和劳动者协商一致的可以变更劳动岗位,按照同工同酬的原则执行,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单...
劳动法患病换岗
03-13
劳动法裁员补偿标准一、劳动者存在《劳动合同法》第三十九条规定之情形,且用人单位据此与劳动者解除劳动合同,用人单位无需向劳动者支付任何赔偿。二、用人单位依据《劳动合同法》第四十,四十一条之规定,与劳动者解除劳动...
合同到期公司要求换岗怎么办?
02-21
在进行正式工作之前,员工往往都会和用人单位签订一份劳动合同,以来确保双方的劳务责任和关系。合同除了具有法律效用之外,也有着一定的适用时效日期。当合同到期时,有些工作岗位会发生变化。那么合同到期公司要求换岗怎么...
十年员工辞退不行换岗
03-13
十年员工辞退补偿标准十年员工辞退补偿标准一般是:1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应...
不能胜任 换岗申请书
03-28
换岗申请书不能胜任中心人教科:本人,现在x科工作人员岗位工作。于2012年2月曾向贵处申请换岗。有关领导随后鼓励我继续在现岗位工作,本人服从安排,在x科工作又满一年。在工作中尽管自己认真努力,工作中还是存在很多问题。...
劳动合同约定单位有权换岗
12-15
劳动合同约定顺延有效吗不算有效。首先,法律并没有规定用人单位可以通过期满自动顺延的约定条款,免除签订劳动合同的法定义务。其次,如果劳动合同中公司与员工约定的“自动顺延”有效,那法律中“连续签订两次合同后应签订...
劳动合同法换岗
03-13
劳动合同法辞退规定劳动合同法辞退规定具体如下:一、劳动法关于辞退补偿标准:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,...
因病换岗降工资
02-15
律师解析:1、一般来说是不可以的,除非双方协商同意。2、劳动者在病假期间,公司调岗和降薪是不合法的。3、调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是...
因病换岗申请书范文
04-13
因病换岗申请书范文中心人教科:本人,现在x科工作人员岗位工作。于2012年2月曾向贵处申请换岗。有关领导随后鼓励我继续在现岗位工作,本人服从安排,在x科工作又满一年。在工作中尽管自己认真努力,工作中还是存在很多问题。...
换岗就是调岗
04-20
调岗调薪根据自身生产经营需要调整员工的工作岗位及薪酬标准是企业用人自主权的重要内容,1,劳动合同变更的程序要求《劳动合同法》第三十五条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,...
关于要求换岗的申请
05-17
关于要求换岗的申请尊敬的单位领导:您好!我叫某某某,女,34岁,是本院的一名门诊正式收费员。________年参加工作,财会专业毕业,在职大专学历,从事本院门诊收费工作已有________年,熟悉电脑收费操作技巧和各项收费环节,具有丰富的...
申请换岗的申请书
04-06
申请换岗的申请书公司人事部:您好,感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。我叫XXX,于________年____月份进入公司工作至今。现想申请调动目前XXX岗位到XXX岗位。在公司工作________年多的时间里,我都是在XX岗位工作,不但学到了...
电信企业如何写换岗申请书
01-16
电信企业如何写换岗申请书________科:本人,现在x科工作人员岗位工作。于________年____月曾向贵处申请换岗。有关领导随后鼓励我继续在现岗位工作,本人服从安排,在x科工作又满一年。在工作中尽管自己认真努力,工作中还是存...
职工不愿换岗如何处理
05-09
律师解析:员工不同意,用人单位不得强制要求员工调换工作岗位,可以与劳动者进行进一步协商。如果强制调岗劳动者可以到劳动部门投诉举报并申请劳动仲裁维护自己的权利。调岗属于变更劳动合同内容,需要经过员工的同意,员工有...
公司人员调岗换岗管理制度
04-20
合同交底管理制度合同要顺利的履行完毕,不只是签订前达成共同心愿这样简单,其间还包括合同签订前后,交底以及合同评审,变更等,都需要采取相应的解决方法,那么,合同交底管理制度都有哪些内容呢?下面365小编整理了一份某公司管...
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