根据《劳动法》相关规定，个体工商户与之形成劳动关系的劳动者需要签订劳动合同；
员工每天上下班，受门店管理，如果不签订劳动合同则有可能被追讨双倍工资，同时还需要为员工购买社保。
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个体户请员工要求有哪些
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