劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
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2018个体参保人员社会保险月缴费标准
我市个体参保包含养老、医疗、生育、大病医疗互助补充保险，缴费共分四个档次，已于2015年6月作出调整，缴费金额分别为：40%一档每月缴纳711.41元，60%一档每月缴纳890.41元，80%一档每月缴纳1069.61元，100%一档每月缴纳1248.61元。其中，养老保险40%一档每月为358.20元，60%一档每月为537.20元，80%一档每月缴纳716.40元，100%一档每月缴纳895.40元；医疗保险（含大病）每月缴纳327.37元，生育保险每月缴纳25.84元。
