劳动争议申请仲裁的时效期间为1年。但是有时法院不按民诉的时效，而按劳动争议的时效。也有法院执行高法的意见，按照连续侵权，就可以追讨到入职之日。
《劳动争议调解仲裁法》第二十七条
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劳动争议法院可以追溯几年
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