对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
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清明节放假带薪
2014年清明放假三天都是带薪的，带薪高低不一样。清明节是4月5日，由于恰逢是周六，就安排4月7日(星期一)进行补休，如果4月7日公司没有安排你休息，则需要支付你2倍的工资，如果4月5日你没有休息，则公司需要支付你3倍的工资。
