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年假旷工开除
年假旷工开除
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流产期间公司算旷工,请
婚假
年假都算旷工,后面被开除了
您好,根据您描述的情况,公司
涉嫌
违法解除劳动合同,建议您尽快收集相关
材料
,直接申请
劳动仲裁
,要求公司支付违法解除劳动合同经济
补偿
金(一年两个月),或者要求公司撤销解除行为,继续履行劳动合同。如需帮助,可来电或添加手机微信号详谈。
TAG标签:
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开除
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工资福利
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旷工
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劳动纠纷
#
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